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Wer wir
sind

Die Unternehmensgruppe SWIETELSKY ist ein führendes Bauunternehmen in Zentral- und Osteuropa. Mit der Kraft von rund 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, mehr als 2,8 Milliarden Euro Bauleistung sowie einer dezentralen Organisationsstruktur sind wir internationaler Player, nationaler Winner und regionaler Champion. Nach 83-jähriger Firmengeschichte bietet der Konzern heute das gesamte Leistungsspektrum am Bau mit höchster Qualität, Flexibilität und Termintreue an.

 

SWIETELSKY IN DEUTSCHLAND

1936 wurde SWIETELSKY in Österreich gegründet. Bereits 1960 wurde die Firmengründung in Deutschland eingeleitet, erster Sitz des Unternehmens war in München. Schon 1963 gelang es, im Landkreis Traunstein Fuß zu fassen und die Aktivitäten der Niederlassung München verlagerten sich immer mehr nach Südostoberbayern. 1975 zog die Zentrale von München nach Traunstein um. Die Bauleistung in Deutschland betrug im Geschäftsjahr 2018/19 rund 412 Millionen Euro. Die Aktivitäten von SWIETELSKY erstrecken sich auf alle Sparten des Bauwesens. Begonnen hat die Erfolgsgeschichte im Tiefbau und mittlerweile zählen wir zu den führenden Straßenbauern Europas. Weitere besonders am deutschen Markt wichtige Geschäftsfelder sind der Hochbau, der Generalunternehmerbau und der Bahnbau.

Wie wir
sind

Wenn von „Wir Swietelskys“ die Rede ist, meinen wir nicht etwa die Gründerfamilie, sondern alle, die in unserer Unternehmensgruppe mitarbeiten. Denn SWIETELSKY soll sich anfühlen wie eine große Familie, in der wir uns gegenseitig den Rücken stärken, füreinander da sind und in der wir alle zusammenhalten, um unsere wirtschaftliche Zukunft gemeinsam zu gestalten.

 

Uns unterscheiden Alter, Herkunft und kultureller Hintergrund. Wir sind vielfältig, haben aber eines gemeinsam: Wir verstehen, wie wertvoll eine Familie ist, in der man sich wohlfühlt. Deren Vorzüge möchten wir auch am Arbeitsplatz leben! Diese Philosophie, die wir seit rund achtzig Jahren als Arbeitgeber verfolgen, wirkt motivierend auf unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die dem Unternehmen überdurchschnittlich lange verbunden bleiben. Weil sie das Wertvollste sind, was wir als Baukonzern anzubieten haben, macht uns das erfolgreich.

 

 
  • Ehrlich Interessiert

    Ehrlich Interessiert

    Wir interessieren uns ehrlich und unaufdringlich für unsere Kolleginnen und Kollegen in allen Lebenslagen.

  • Mit- und Eigenver-<br/>antwortlich

    Mit- und Eigenver-
    antwortlich

    Wir übernehmen Verantwortung für unsere Aufgaben, und können uns dabei auf andere verlassen.

  • Fordernd und Fördernd

    Fordernd und Fördernd

    Wir verlangen viel von uns und begleiten einander am Weg zum Ziel. Die Individuelle Förderung von Entwicklungsperspektiven ist uns ein Herzensanliegen.

  • Kritikfähig

    Kritikfähig

    Wir sind bereit, Kritik als Chance zur persönlichen Weiterentwicklung zu begreifen. Konflikte müssen angesprochen und in einer Atmosphäre gegenseitigen Respekts gelöst werden.

  • Leistungsorientiert

    Leistungsorientiert

    Wir anerkennen tolle Leistungen und feiern unsere gemeinsamen Erfolge.

  • Lernbereit und Aufgeschlossen

    Lernbereit und Aufgeschlossen

    Wir begreifen Veränderungen als Chance und sind aufgeschlossen gegenüber Neuem. Weiterbildung betrachten wir als persönliche Verpflichtung.

  • Lösungs-<br/>orientiert

    Lösungs-
    orientiert

    Wir respektieren unterschiedliche Standpunkte und beteiligen uns aktiv an Problemlösungen.

  • Motivierend

    Motivierend

    Wir motivieren einander und bieten nachhaltige Anreize für Leistung.

  • Offen und<br/>Ehrlich

    Offen und
    Ehrlich

    Wir reden Klartext miteinander und sprechen die Dinge offen an.

  • Profitabel

    Profitabel

    Wir bemühen uns um solides wirtschaftliches Wachstum im Sinne der Mitarbeiter/-innen, Kundinnen und Kunden sowie Geschäftspartner/-innen.

  • Respektvoll

    Respektvoll

    Wir respektieren und wertschätzen alle Kolleginnen und Kollegen in gleichem Maße.

  • Sachlich und Bodenständig

    Sachlich und Bodenständig

    Wir sind bodenständig, selbstbewusst und frei von persönlichen Allüren.

  • Selbstständig und Partnerschaftlich

    Selbstständig und Partnerschaftlich

    Wir handeln eigeninitiativ und ergänzen wechselseitig unsere Fähigkeiten und Kompetenzen.

  • Sozial

    Sozial

    Durch unsere soziale Prägung geben wir uns gegenseitig Sicherheit und lassen niemanden am Weg zurück.

  • Sicherheits-<br/>bewusst

    Sicherheits-
    bewusst

    Wir kümmern uns um ein sicheres und attraktives Arbeitsumfeld.

  • Zukunfts-<br/>orientiert

    Zukunfts-
    orientiert

    Im Bewusstsein beständiger Werte investieren wir in eine erfolgreiche Zukunft.

Unsere
Benefits

Weiterbildung

  • Konzernakademie (Seminar-/Schulungsprogramm mit internen sowie externen Vortragenden)
  • E-Learning Plattform
  • Intranet
  • Möglichkeit der Förderung von externen Aus- und Weiterbildungen
  • Unterstützung bei Weiterbildungen (Ausbildung mit Abitur, berufsbegleitendes Studium, …)

Gesundheit

  • Betriebsarzt
  • Offenheit für individuelle Abmachungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • hochwertige Arbeitskleidung

Prämien

  • SWIETELSKY setzt auf ein Prämiensystem, das ein Höchstmaß an Eigenverantwortung und Motivation fördert. Leistungsbereitschaft, Ideen, Pflicht- und Sicherheitsbewusstsein werden bei uns gerecht belohnt. Sprechen Sie uns gerne darauf an. 

Mitarbeiterevents

  • Weihnachtsfeier
  • Skitag
  • Business Run
  • Teambuilding-Events

Vergünstigungen

  • Einkaufsvorteile bei Kooperationspartnern für Wellness, Sport, Tourismus, Bau, Handel und vieles mehr

Unter anderem aufgrund der dezentralen Organisation der Unternehmensgruppe SWIETELSKY kommt es zu Unterschieden bei den für Mitarbeiter/-innen geltenden "Benefits" (abhängig von Filiale/Tochterunternehmen und Berufsgruppe). Bitte sprechen Sie uns gerne im Bewerbungsgespräch darauf an.

WAS WIR
MACHEN

 

Szenen aus
unserem Alltag

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Mitarbeiter/-innen über Swietelsky

  • Weiterbildung

    "Meine Bauleiterschulung habe ich nun hinter mir und fühle mich gut vorbereitet für die nächsten beruflichen Herausforderungen. „Wir Swietelskys“ legen großen Wert auf interne Weiterbildung und werden dabei vom Unternehmen unterstützt. Das bringt uns gemeinsam weiter."

    Bmstr. Dipl.-Ing. Michael Unterwurzacher

  • Eigenverantwortung

    "Die Firma vertraut mir und gibt mir großen Handlungsspielraum. Das nütze ich um eigene Ideen umzusetzen und kreativ zu sein. „Wir Swietelskys“ schätzen Eigenverantwortung. Das motiviert uns und führt zu besseren Ergebnissen, vor allem auch zu mehr Spaß bei der Arbeit."

    Ing. Martin Kerschbaumer, Oberbauleiter

  • Ausbildung

    "Was mir als SWIETELSKY-Lehrling gefällt ist, dass meine Kollegen korrekt zu mir sind. Es ist gut zu wissen, dass immer jemand da ist, der mir weiterhelfen kann und das auch gerne macht. Trotzdem kann ich auch selbst nachdenken und Lösungen für Probleme finden."

    Denis Krupic, Lehrling Tiefbau

  • Karriere-Perspektiven

    "Nach meinem Studium habe ich den ersten Schritt ins Berufsleben bei SWIETELSKY gewagt. Als junge Mitarbeiterin fühle ich mich verstanden, respektiert und gefördert. Für die Zukunft sehe ich in dem großen Unternehmen jede Menge Karriere-Perspektiven."

    Ajla Pajazetovic, B.A.; Kaufm. Mitarbeiterin

  • Ehrliches Interesse

    "Ich bin sehr gerne ein Teil von SWIETELSKY, weil mein Team hier mehr für mich ist als nur Kollegen. Und weil auch ich das Gefühl habe, von meinen Vorgesetzten als Mensch und Mitarbeiter geschätzt zu werden. Wir interessieren uns für einander und stehen gemeinsam hinter allen Entscheidungen."

    Dipl.-Ing. Franz Marcial Keindl, Bauleiter

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WIE DU EIN SWIETELSKY-AZUBI WIRST

Ja, eine Baustelle ist kein Kindergeburtstag; manchmal hart, aber immer herzlich. Wir Swietelskys halten zusammen: über die Generationen hinweg, vom Auszubildenden bis zum Bauleiter. Zu uns gehörst du, wenn du lieber anpackst als am Schreibtisch sitzt, wenn du lieber den freien Himmel siehst als das Flimmern am Bildschirm, wenn du geschickte Hände hast und mit ihnen Großes erschaffen möchtest, wenn du lieber echtes Geld verdienst als gratis in der Schule sitzt.

Als Teil der Swietelskys lernst du von den Besten. Wir zeigen dir, was es bedeutet, einen guten Job zu machen, selbstständig zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen. Wir möchten, dass du deine Stärken voll entfaltest, feiern dich für deine Erfolge und sind für dich da, auch wenn es mal nicht läuft. Ganz wie eine Familie.

 

Was wir von dir erwarten

  • Teamfähigkeit
  • Zuverlässigkeit
  • Ehrlichkeit
  • Koordinationsfähigkeit
  • Einsatzfreude
  • sorgfältiges und selbstständiges Arbeiten
  • handwerkliches Geschick
  • technisches Interesse und Verständnis
  • Sicherheits- und Umweltbewusstsein

Was wir dir bieten

Die Ausbildung setzt sich zusammen aus

  • betriebliche Ausbildung
  • überbetriebliche Ausbildung in brancheneigenen Ausbildungszentren
  • Berufsschule
  • Die ersten zwei Jahre dienen der beruflichen Grund- und Fachausbildung. In den darauf folgenden 12 Monaten erfolgt die Spezialisierung im entsprechenden Ausbildungsberuf.

Die Ausbildungsberufe

  • Asphaltbauer/in
  • Baugeräteführer/in
  • Baustoffprüfer/in
  • Bauzeichner/in
  • Beton- und Stahlbetonbauer/in
  • Elektroniker/in für Energie und Gebäudetechnik
  • Gleisbauer/in
  • Kanalbauer/in
  • Konstruktionsmechaniker/in (Fachrichtung Ausrüstungstechnik)
  • Maurer/in
  • Mechaniker/in für Land- und Baumaschinentechnik
  • Metallbauer/in (Fachrichtung Konstruktionstechnik)
  • Rohrleitungsbauer/in
  • Spezialtiefbauer/in
  • Straßenbauer/in
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Was uns auszeichnet

Wo wir
in Deutschland
zuhause sind

Wie du uns
findest

karriere@swietelsky.de

    • SWIETELSKY Baugesellschaft m.b.H.
    • Falkensteinstraße 2
    • 83278 Traunstein
    • Tel.: +49 861 98964-0
    • Fax: +49 861 98964-5055
    • Email: traunstein@swietelsky.de
    • UID-Nummer: DE 129470064
    • Handelsregister:
      AG Traunstein, HRB10102
    • Steuernummer:
      163/115/11398, FA Traunstein
    • Geschäftsführung in Deutschland:
    • Herr Dipl.-Ing. (FH) Wilhelm Schuhböck
    • Herr Dipl.-Ing. (FH) Matthias Kestel
    • Herr Dipl.-Ing. (HTL) Anton Prossliner
    • Mag. Michael Maier
    • Herr Dipl.-Ing. Rainer Spitzer (Bahnbau)


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